带薪实习薪资和住宿详情
带薪实习岗位
我们目前同超过5000名雇主建立有合作关系，为学生安排带薪实习岗位，其中有些是新晋成立的年轻公司，有些已经同我们保持了多年合作关系。这些带薪实习岗位分散在英国各地，包括：苏格兰、威尔士和英格兰。
薪资
带薪实习薪资为英国政府政府规定的最低工资标准：
- 22岁或22岁以上，5.80英镑每小时
- 18岁-21岁，4.83英镑每小时由于带薪实习行业为服务业、酒店、餐饮，在英国，这些行业多数每周发一次薪水，但也有按月发薪的公司。因此学生实习前需问清楚所在单位采用何种薪资制度。
所得税和国家保险(NI)
带薪实习获得的收入需向英国政府缴纳个人所得税和国家保险(National Insurance)，两项总和约占工资总额的23-25%，这部分钱将根据实习单位的薪资制度，按周或按月自动从工资中扣除(国家保险所占比例很小)。申请人在实习开始后需向当地社会保险办公室申请国家保险号，申请人可以发送邮件至
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索取实习证明信函。如果一年内的收入未达到固定数额（约为5500英镑，每年会有变化），可以要求退缴税款。学生需在完成实习后提出申请，相关退税详细信息及流程请登陆以下网站查询：
www.taxback.com － 在该网站申请退税需支付少额手续费
www.hmrc.gov.uk
工作时间
英国平均每周的工作时间约为37小时，实际工作时间根据雇主单位的繁忙程度而定。一般雇主可以要求雇员工作的时间上限为一周48小时，当然，如果雇员自己愿意，一周的工作时间可以更长。如果申请人的每周工作时间大大低于37小时，申请人可以要求雇主改善工作时间，如果雇主不予以改善，申请人可以联系我们协助沟通。
食宿
带薪实习期间，雇主提供食宿，每周会从工资中扣除20－80镑。一般在40镑左右。一般情况下除去食宿收入约为400-600镑/月。
到实习地的交通
我们会向申请人提供到达带薪实习地的交通说明。
您可以登陆以下网站或拨打电话查询公共交通讯息：
投诉
如果申请人对于带薪实习工作有任何意见，应当首先向雇主方上级提出，通过沟通解决。若意见未受到雇主方妥善处理，申请人可以直接联系我们，并将投诉意见以书面形式写下。
实习前必须完成的事项
- 仔细阅读并签署实习协议和实习介绍材料
- 仔细阅读《学生手册》
- 查询前往实习地的交通方式
- 收集实习地的相关资料以便让自己提前熟悉环境
开始迎接新的体验吧！
